建筑劳务是指建筑施工过程中所需的各种劳动力和服务。这些劳动力包括工人、技术工人、监理人员、装修工人和清洁工人等，是建筑行业不可或缺的一部分。
建筑劳务公司的主要职责是为建筑企业实施分包，并确保支付建筑工人的工资。这种公司的成立遵循国家建设部门的相关法规，目的是避免因工人集体讨薪引发的冲突和不良影响。建筑劳务公司与建筑公司的区别在于，劳务公司专注于劳动力的组织和管理工作，而建筑公司则负责工程建设的全过程管理。
建筑劳务的种类繁多，包括但不限于以下几种：
1. 施工操作类劳务：如砌筑、抹灰、钢筋加工、木工、混凝土施工等，这些是最基本的建筑劳务，直接参与建筑物的构建过程。
2. 技术支持类劳务：包括结构设计、项目管理、工程监理等专业技术服务，对工程项目的顺利进行起到关键作用。
3. 后勤保障类劳务：如材料管理、现场安全管理、后勤保障等，保证了工程项目的日常运作和顺利进行。
建筑劳务在建筑工程项目中扮演着至关重要的角色。没有这些劳务的支持，工程项目将无法顺利进行。随着城市化进程的加快，建筑行业持续发展，对建筑劳务的需求也在不断增加。因此，合理组织和管理建筑劳务对于保障工程项目质量、提高施工效率具有重要意义。
